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邵阳学院招聘(邵阳学院送培博士到菲律宾的深层次原因是什么)

早在十几年前我就听说,优秀的高校毕业生宁可去市区的省示范性高中而不愿意去邵阳学院。现在更是如此,甚至去周边县城的省市示范性高中也不愿去邵阳学院。可见去邵阳学院做教师就工作轻闲,其待遇太低。我侄儿原在一个县乡镇做普高教师,硕士毕业后去了省内另一所二本高校收入大幅减少,好在生活环境好转解决了家属(无编制的)工作。从另一方面也印证了二本高校难吸引优秀人才的加盟。

邵阳政府和人民为做大做强邵阳学院下足了功夫。大片的土地划拔、校园建设提质升级等。还让邵阳卫校在非常短期内由中专到专科到本科加盟到邵阳学院,市区八杆子也够不着的医院划拔给邵阳学院做附属。邵阳学院已经4千多教职员工,不所谓不大了。再要升格师资学历确实是大问题。真博士难得来,注水成必然。

其实邵阳学院是邵阳的大学,中专也好专科也罢服务邵阳就行。从前县及各乡镇医院的护士邵阳卫校毕业生占主流是骨干。县医院50岁以上的骨干多数也是邵阳卫校毕业到其他地方进修一下。现在邵阳人要学个护理只有去外市的医专或职业学院。

中学教师就更突出了,以前邵阳各县市区的中学教师半数以上来自邵阳师专毕业。现在呢,邵阳人搞不清邵阳学院培养啥学生。我们学校近年毕业生读师范专业的去怀化永州郴州衡阳的多,教师招聘时反而很少有邵阳学院的毕业生。邵阳学院折腾来折腾去,真不知道要折腾出个什么结果。但一点非常明晰就是越来越不是服务于邵阳人的大学,就如明明在长沙的中南与湖大就很少为湖南人受益。

一个地学校就要立足于一个地方,服务于一个地方,这才是办学的灵魂。没有灵魂的面子功夫闹笑话是必然的,见怪不怪。

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