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普通高等学校辅导员队伍建设规定43号令(为什么辅导员这么累)

你好,我是辅导员,也许也更多的了解辅导员。

辅导员累,可能有一下原因:

一、职责

教育部43号令中,规定了辅导员的九大工作职责:

1.思想理论教育与价值引领

2.党团和班级建设

3.学风建设

4.日常事务管理

5.心理健康教育与咨询

6.就业创业与职业生涯指导

7.网络思想政治教育

8.危机事件应对

9.理论与实践研究

而上述工作中,最牵扯辅导员精力的,就是日常事务管理,也就是我们常说的“事务性工作”。

二、权责不清

这是很多高校存在的问题。

有事找辅导员,不仅是学生的共识,也是学校相关部门的共识。学生出了问题,很多部门想到的和实际做的,往往都不是履行教育职责,而是丢给辅导员处理。

三、机制体制不健全

有些高校存在处理事件的机制,内设机构体制不健全等问题,一有工作就让辅导员干的情况也很常见。

四、工作方法

我们自身确实有时候没有掌握好方法,比如当工作多是,如何优先工作;又如如何发挥学生干部工作队伍作用等。

五、任务分配

往往很多辅导员自身能力很突出,但同时要承担学院(系)的其他工作,或是要经常性的动用自己的学生完成相关活动,这也是辅导员工作累的原因之一。

综上,辅导员工作累是多种原因造成的,如果累,一定要学会减压,否则,我们不仅教育不好学生,也照顾不好自己和家人。

关键字:普通 / 规定 / 辅导员 / 43号令 / 高等学校 / 队伍建设 / 
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