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早会内容该讲些什么(有什么好的早会主题)

早会主题”

一、室外晨会【】不同的目的,选择适合的室外场所,如公园、公司门前、广场等。注意,某些早会的地点,需要事先与管理及确认。【操作】约好,地点,定下晨会主题,如在公园里工作计划制定会;在公司门前举行鼓舞士气形象展示会;„

一、室外晨会【】不同的目的,选择适合的室外场所,如公园、公司门前、广场等。注意,某些早会的地点,需要事先与管理及确认。【操作】约好,地点,定下晨会主题,如在公园里工作计划制定会;在公司门前举行鼓舞士气形象展示会;在新村社区举行市场开拓会;在广场街道召集陌生拜访现场会;在分公司认识太保各内勤参观会等。【评注】偶尔在室外的晨会,会让同仁有新鲜感,并集体活动,如主顾开拓及陌生拜访的机会。室外的晨会可以是整个的,也可以是某个主任带领的室。PTT式晨会【】在每张白纸卡片上写演讲题目,越怪异、越无法理解越好,如 潘多拉的盒子 、 再作冯妇 ,也可以在白纸上写几个险种名字以备用。【操作】请平时较沉默寡言或不善言辞的营销员上台做三分钟或五分钟的演讲。是跟保险无关的题目,要求绕到保险;是某个险种名字,则要求做商品说明。主持人注意掌控。【评注】PTT是训练如何做语言表达的一门经典课程。而学过PTT的人都对里面的一分钟,三分钟和五分钟即兴演讲印象,学员最害怕的临场型的讲话,但事实证明它确实是训练语言表达及自我控制的手段。若把它用来训练营销员的语言表达能力及逻辑思维能力同样是非常合适的。简报式销售演讲晨会【操作】主持人请一至两位好做简报销售的营销员到台,假设场景是在某个的食堂、办公室或会议室,面对所有同仁(扮演准客户),先简明扼要地宣传寿险的功用,然后介绍某项商品(可以运用白板,海报等工具),最后答听众问。【评注】简报式销售某些特定人群做商品推销或增员的演讲,这是常用的销售方法,一名优秀的营销员所应该的技巧,晨会中正好可以请有经验的人做普及推广和训练示范。四、庆生会式的晨会 【】收集部所有的身份证号码,列出每个月的寿星名单,每人一张生日贺卡,每月预订生日蛋糕.【操作】每月选择一天(每月初的个星期五),为当月过生日的同仁举行集体庆生会,内容有经理、主任及营销员代表的贺词,赠与签有全体同仁名字的贺卡(有条件的话主任为营销员,经理为主任赠送一份小礼物),寿星发表生日感想请演练者到台前来,事先写在纸上的某句成语或歇后语用肢体语言表达,并让人猜;操作二主持人念一段充满动词的短文,边念边要求所有人文中的动词做的动作,如笑、伸腰、拥抱等。团队竞赛游戏的晨会【操作】将整

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个部以室为,分成若干的小团队,每个主任带领的室(大型的直属室再分成两个小团队)团队间即室与室之间的竞赛游戏。游戏内容可以是跟保险的,也可以是以娱乐为主的。而得胜的团队应奖励,如一包糖,一袋巧克力,或一盒饼干等,让室每个都来分享胜利。【评注】在既紧张激烈又活泼有趣的团队竞赛游戏中,每个属员的,发扬团队的合作精神,每个室的和整个部在竞争中进取向上的目的。读书会式的晨会【】要求每位属员每月看一本对寿险销售工作有益的书,并精彩的摘要。【操作】在每月或每周固定的读书会式的晨会上,请两位同仁介绍最近在看的一本有价值的书。从书名、内容简介到给启发最大的,与大家分享读书心得,的可以让大家做笔记。【评注】正处在在知识更新迅捷的时代,倡导并学习型的团队,是让的团队立于不败之地且属员素质的关键,它一要靠团队个人平时的自学与充电,二靠职场营造学习的。而互相交流读书心得便是的既节约又能够多几本好书的方法。早餐俱乐部式的晨会【】事先预备好饮料如牛奶、豆浆或茶、点心如包子、面包等,也可以预订外卖.而每人自备食品也可以.【操作】把部的座位围成大圈子,将食品中间或分配好,请全体入座,开始早餐俱乐部式的晨会.在会上可以聊些如养生之道、交际礼仪、展业趣闻等较为轻松的话题,适宜的是健康的话题.当然也可以做每月小结,回顾当月情况,奖励优秀,制定下月工作.【评注】边吃边谈,营养的晨会,在每月底的时候开一次,对每天匆匆忙忙赶着考勤的营销员来说,是颇具人情味的,而且种气氛轻松的晨会上的内容容易让营销员. 街头早会 是泛指保险营业将原来在职场内举行的早会转移到公众场所(如会前、会中控制、会后公关三,述及最多的是会前,并够会中控制、会后公关不,能否的形象关键在于会中控制,能否最快的关键在于会后公关。 会前 应该会议的、地点、参加人员、主题、道具、流程。 街头早会应该以能够接触、吸引最大数目的人群为目的。,应该选择在休息日、庆典日等;而地点应该选择在有保险消费能力的居民小区,注意小区应该对周边地区辐射性,城郊、乡村不作首选。人员应该全员参加,是那些平时不善于和别人打交道、有自我封闭倾向的人员要参加,提前通知及早是必要的。当然的早会的主题不同于平时在职场举行的早会,要能够展示保险公司员工最优秀的精神风貌,展示保险公司最先进的管理理念、企业文化、营销文化,提升保险业在公众心目中的地位,帮助员提升自信,宣传本公司的产品。员的着装要求既能够体现业界精英的社会形象,又于活动的,要求着装,以职业装为主。考虑参演人员的着装,防止运动创伤,要求所选择的活动既体现公司的文化又不的运动量。以公司成熟的精致早会为例,说明活动的流程及注意将各个分支部重新组合,,,,,,人为小分队,实施军事化动作管理,分队长跑步向支部长汇报人员出勤情况。 ,、月度明星分享会应该

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以投资理财类新专题为主,兼顾员与听众的。 ,、轻松一刻可以与政令宣达相组合,气势恢弘的场面,将整台早会推向高潮。 ,、现场咨询、公关(可以叠加保户联谊会)。 ,会前应该整个流程的演练和人员分工,注意,、联谊性早会与汇报性早会在所要展示的上不同,联谊性早会的展示的差异性非常小,相同的社会认同感、购买能力和购买倾向;,、联谊性早会更多的现场促成机会,要在专题报道中间保险产品的推介,可以将专题报道转化为产品说明会,在会后将各个分支部与其的之间起长期的,现场签订数目的保单,以的准保户与增员阵地。有一点是的,的早会在会议长度和节奏上要情况,与在职场举行的早会稍有差别,力求让,,,的与会嘉宾跟得上会议的节奏,让所要传达的信息。 综上所述,理由不相信,在不同的场合举行的早会会对的人员展业有益的帮助、会在公众中间 保险为 的理念。

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