“今天领到了8000多元，这只是前期的收益，辣椒能采到10月份，后续还有进账，我得先到银行存起来。”
一大早，昭通市镇雄县芒部镇茶园村村民罗维忠领到3次委托村委会卖辣椒的收益款后，喜滋滋地说。
2022年，为给当地各族群众创造增收致富的渠道，芒部镇茶园村采取“党组织+公司+基地+农户”的模式，带领全村群众集体化发展辣椒种植。靠种植辣椒增收的罗维忠，正是茶园村乃至镇雄县发展壮大村集体经济的众多受益者之一。
今年以来，镇雄县按照“一村一策”的原则和“因地制宜、统筹推进”的总体思路，深入实施村级集体经济强村三年行动，多渠道扶持村级集体增加经营性资产，压责任、建队伍、强保障，加大村级集体经济扶持力度，通过龙头企业带动、强村独建、村组互建、盘活闲置资产等方式，发展壮大村级集体经济，村集体经济有效拓宽各族群众致富路、增收路。
该县整合1080万元各类资金，对全县村级集体经济发展较好的26个村（社区）进行激励考评，通过以奖代补的形式促进村级集体经济不断发展壮大。
按照县委“3331”的集体经济收益分配模式，对2021年村集体经济产生的收益分配进行科学指导，262个村（社区）共完成收益分配2915。8万元，切实将村级集体经济“谁领办、谁受益，谁创办、重奖谁”的收益分配机制落到实处，充分调动了村（社区）干部带头发展集体经济的主动性和积极性，提高了基层党组织为民办实事的能力，促进了各族群众团结奋进的良好氛围。
镇雄县充分发挥党支部的组织、引领、监督等作用，全面推行村（社区）党组织书记通过法定程序担任集体经济组织负责人，紧扣县级“1+1+N”农业产业总体布局，将集体经济发展与竹子、生猪、魔芋、辣椒等高原特色产业发展有机结合，引进龙头企业或专业合作社与村集体经济公司合作，建立产销、劳务、服务、资产租赁等联结关系，通过组织生产和加强管护获取收入。或与龙头企业合作提取管理成本、持有管理股份等形式保障运营，形成村级集体经济和产业发展互促共进的良好态势。同时，鼓励各族群众参与经营管理，实现各族群众合理分享全产业链增值收益，推动“资源变资产、资金变股金、农民变股民”。
对项目实行动态跟踪管理，根据收益途径加强规范管理、风险防控，引导支持各村（社区）更加注重扩大再生产，将现有集体经济收益同盘活村级“三资”等要素统筹起来，发展可持续增收项目，不断增加集体积累，积极探索由“有”到“富”、由“富”变“强”的示范路子。
注重宣传和示范引领作用，积极将全县运营较好的白茶、竹笋加工、仓储物流等项目以案例形式进行宣传总结，树立“大抓集体经济”的意识，营造“你追我赶、积极发展”的良好氛围，激发发展村级集体经济和各族群众干事创业的内生动力，示范带动全县集体经济高效发展。
